Ausbildung

Industriemechaniker

Aus­bil­dungs­dau­er: 42 Mona­te

Vor­aus­set­zung:
Qua­li­fi­zier­ter Haupt­schul­ab­schluss oder Mitt­le­re Rei­fe, räum­li­ches Vor­stel­lungs­ver­mö­gen, hand­werk­li­che Fähig­kei­ten und gute Mathe­ma­tik­kennt­nis­se, hohe Moti­va­ti­on

Aus­bil­dungs­in­hal­te:

• Lesen, Anwen­den und Erstel­len von tech­ni­schen Unter­la­gen
• manu­el­les und maschi­nel­les Spa­nen
• Tren­nen, Umfor­men und Fügen von Werk­stof­fen
• War­tung von Arbeits- und Betriebs­mit­teln, Maschi­nen und Sys­te­men
• Mon­tie­ren, Prü­fen und Ein­stel­len von Bau­tei­len, Bau­grup­pen und Unter­sys­te­men
• Mon­ta­ge von Maschi­nen und Pro­duk­ti­ons­sys­te­men
• Ein­rich­ten von Arbeits­plät­zen

Ein­satz­be­rei­che:
Als Kun­den­dienst- oder Werk­statt­mon­teur, Zer­spa­nung, Kom­po­nen­ten­mon­ta­ge, Maschi­nen­über­ho­lung, Mon­ta­ge Was­ser­strahl­schneid­an­la­gen

Energieelektroniker:

Aus­bil­dungs­dau­er: 42 Mona­te

Vor­aus­set­zung:
Qua­li­fi­zier­ter Haupt­schul­ab­schluss oder Mitt­le­re Rei­fe, hand­werk­li­che Fähig­kei­ten und gute Mathe­ma­tik- und Phy­sik­kennt­nis­se, hohe Moti­va­ti­on

Aus­bil­dungs­in­hal­te:

• Anfer­ti­gen von mecha­ni­schen Tei­len und Ver­bin­dun­gen
• Mon­tie­ren und Ver­schal­ten von Bau­grup­pen
• Ver­le­gen und Anschlie­ßen von Lei­tun­gen und Kabeln
• Mes­sen von Gleich- und Wech­sel­grö­ßen
• Prü­fen, Mes­sen und Ein­stel­len von Bau­grup­pen und Gerä­ten
• Mon­tie­ren, Ver­drah­ten und Instal­lie­ren von Anla­gen der Ener­gie­tech­nik
• Mon­tie­ren, Ver­drah­ten von Bau­grup­pen der Steue­rungs­tech­nik
• Vor­be­rei­ten und Abschlie­ßen von Mon­ta­ge­ar­bei­ten
• Mon­tie­ren und Instal­lie­ren von Anla­gen der Mel­de- und Beleuch­tungs­tech­nik sowie von elek­tri­schen Maschi­nen und Stell­ein­rich­tun­gen
• Inbe­trieb­nah­me von Anla­gen

Ein­satz­be­rei­che:
Kun­den­dienst- oder Werk­statt­elek­tri­ker, Schalt­schrank- und Steue­rungs­bau, Maschi­nen­über­ho­lung, Was­ser­strahl­schneid­an­la­gen

Industriekauffrau/-kaufmann

Aus­bil­dungs­dau­er: 36 Mona­te

Vor­aus­set­zung:
Abschluß der Höhe­ren Han­dels­schu­le oder ein gleich­wer­ti­ger Schul­ab­schluß, Berufs­fach­schu­le, Fach­hoch­schul- oder Hoch­schul­rei­fe, tech­ni­sches Ver­ständ­nis, hohe Moti­va­ti­on

Aus­bil­dungs­in­hal­te:

• Mate­ri­al­wirt­schaft und ‑ver­wal­tung
• Pro­duk­ti­ons­wirt­schaft
• Per­so­nal­wirt­schaft
• Ein­kauf und Absatz
• Buch­hal­tung und Rech­nungs­prü­fung
• Grund­la­gen der Daten­ver­ar­bei­tung
• Kos­ten- und Leis­tungs­rech­nung

Ein­satz­be­rei­che:
Finanz- und Rech­nungs­we­sen; Logis­tik, Ver­trieb und Ein­kauf; Kun­den­be­treu­ung; Revi­si­on und Con­trol­ling;